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第12章 甜甜的（第9页）

其他摊主们纷纷表示赞同，他们都深知单凭个人力量无法长久地保护自己的利益。

“那么，我们该如何建立这个摊主联盟呢？”

一个年轻的女摊主提问道。

顾司明思考了片刻，然后回答道：“首先，我们需要选出一个负责人，这个人将代表我们与市场管理部门进行沟通和协商。

其次，我们需要制定一套规章制度，明确每个摊主的权益和义务。

最后，我们还需要每个月定期召开联盟会议，讨论和解决各种问题。”

大家纷纷点头赞同，开始讨论选举负责人的问题。

经过一番激烈的讨论，最终大家一致推举顾司明为摊主联盟的负责人。

作为这个联盟的领导者，顾司明感到肩上的责任更重了。

摊主联盟成立后，顾司明带领着其他摊主们与市场管理部门展开了积极的沟通和协商。

通过联盟的力量，他们成功争取到了更多的权益，包括减少租金、提高收益比例等。

市场管理部门也意识到了他们不能再随意剥削摊主们的利益，开始更加重视摊主们的意见和建议。

摊主们的生意也越来越红火，市场的氛围变得更加活跃。

顾司明看着这一切，心中充满了满足和自豪。

然而，就在摊主们安心经营生意的时候，一个新的问题出现了。

“大家有没有注意到，最近市场里涌入了很多新的摊主。”

一个摊主在联盟会议上提出了这个问题。

大家都点头表示认同，市场里确实出现了很多新的摊位。

“我听说，这些新摊主并不需要交纳额外的管理费。”

另一个摊主补充道。

顾司明的眉头紧皱起来，他明白这可能是一个新的问题。

如果这些新摊主不交纳管理费，那么其他摊主们的利益可能会受到影响。

“我们不能坐视不管，我们必须采取行动。”

顾司明决定要与这些新摊主进行沟通。

于是，顾司明带领着摊主联盟的代表们走访了这些新摊主。

他们向新摊主们解释了自己经历过的艰辛和为维护权益所做的努力，希望他们能够理解并共同努力。