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第486章 这个组织应该有（第1页）

远峰打算在制造工业园成立联合工会。

阻力不小。

这要是国企，必须有工会。

可是，私企，在这个年头里，就是再说的事了。

有些私企老板对工会很是抵触。

他们从电影里看到，国外的私企里有工会，那些工会，就是与企业老板对着干的。

“我让他们成立工会，到时，我得抽出多少时间，同他们磨嘴巴皮。

那就是双方的嘴巴皮打仗。

他们闲得有时间，我可没有。”

这是小家电公司老板赵宜军说过的话。

远峰这时就坐在赵宜军的对面。

成立制造工业园工会，保护员工合法权益。

这是远峰坚定了要做的一件事。

但要听取这些企业负责人的意见。

远峰来到赵宜军这里，就是想先听听他的意见。

赵宜军这个人，远峰打起了交道后才发现，这是一个十分难沟通的人。

原本，远峰想把工业园里三十多家企业的老总们约到一块，开一个座谈会，协商着，如何把联合工会成立起来。

想到有赵宜军这样难沟通的人，不要到了那个会上，他一个人把水给搅浑了。

“远主任。

不是我不给你面子呵。

说实话，成立这样一个联合工会，真的没有必要。

我出钱，招人来做事。

做得了，我给钱。

做不了，他走人。

哪来这么多花花肠子。

什么权益？狗屁不通。

他想要权益，他也来当老板好了。”

“赵总。

我想和你探讨一个问题。

强制加班后，会不会有什么副作用？”

远峰从这个角度切题，进入问题的实质。

像赵宜军这样的老板，你不让他触及痛点，他不会正视这个问题。

“有什么副作用？”

反问后，赵宜军盯着远峰的脸。

“以我在远程工作多年的经验。