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第165章 鸿蒙科技的福利太假了（第2页）

主打的就是一视同仁。

很多人在博文中，看到了这个年终奖之后，再次惊呆了。

“这么多的年终奖，还有这么多好的东西，简直超乎我的想象。”

“其实让我最惊讶的，是这一次鸿蒙科技一视同仁，无论是高管还是下面的员工，都是一样的待遇，这可真牛啊，一般的企业做不到。”

“靠，我的公司就是区别对待，高管和普通员工不一样，再看看人家鸿蒙科技，这可真是为大家做出了表率。”

“同样的公司，差距怎么就这么大呢？”

“据我所知，鸿蒙科技的员工很多吧，给这么多人开了这么多的工资，加一起是不是得几千万了？”

“我刚才大约算了一下，一名员工就几乎是一万块钱了，这还没算那些管理层，几千万是肯定的。”

“卧槽，年终奖一下子发出了几千万，豪气啊，啥也不说了，我已经投简历了。”

年终奖这么多的钱，真的把所有的人都惊呆了。

特别是那些上市互联网企业，包括雅虎等，都没有想到鸿蒙科技竟然这么大的手笔。

一个还没有上市的公司，能够拿出这么多的钱，给员工们发福利，简直是超乎了众人的想象。

当然了，质疑的声音还是有的。

认为这个世界上，根本就不会有这么为员工着想的公司。

甚至有人算了一笔账，鸿蒙科技没有弄出传奇之前，大部分的收入仅仅依靠飞鸽。

可是飞鸽的营收，主要依靠着飞鸽秀，利润再算上其他杂七杂八的，估计还没有破亿，只有几千万而已。

这岂不是将公司的利润的一大部分，通过年终奖的形式，发送给员工了？

鸿蒙科技为何要这么做？

难道公司未来不发展了吗？

没有其他的业务要做了吗？

这些人不光质疑年终奖，还质疑接下来爆料的10楼综合厅。

根据这位作者的爆料，10楼的综合厅里面，内置了电玩室，自助餐，娱乐室，健身房甚至是游泳馆。

不夸张的说，比一般的商场的娱乐设施还要齐全。

这还是只有鸿蒙科技的员工，才能够进去的地方。

虽然所有的东西需要消费，但每个月公司都会给员工的工牌里面，充值相应的钱。

这些钱让一个员工一个月都在里面消费，都绰绰有余。

甚至朋友来了之后，帮助刷卡都够了。

除非出现倒卖的事情，要不然根本就不会出现不够的情况。

而鸿蒙科技的每一名员工，都非常珍惜综合厅。

根本就不会有人用公司给的福利去盈利。

甚至连带朋友去综合厅的事情，都非常的少。

基本上都是自己有需要了，才会去综合厅。

而这些质疑的人质疑的点，就是综合厅的成本，每天算下来都得是好几万。

除了这些之外，还有非常关键的一点。

那就是综合厅开放时间，竟然是24小时。

这就意味着，综合厅里面的员工，都是需要倒班的。

维持着这么高的成本，就是为了员工福利，这根本就不合理。