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第197章 让他们处理（第2页）

刘伟明喃喃自语道。

他仿佛已经看到了自己未来电影事业的崭新篇章正在缓缓展开。

然而，他并不知道的是，这次的事件也给他带来了不小的麻烦。

由于他在电影中过于真实的拍摄手法，引起了一些人的不满和抵制。

甚至有人扬言要对他进行法律诉讼，让他的电影事业陷入困境。

不过，刘伟明并没有被这些威胁所吓倒。

他坚信自己的拍摄理念是正确的，也相信自己能够克服一切困难。

他开始积极寻找支持和资源，准备迎接即将到来的挑战。

与此同时，易晚舟也在暗中关注着刘伟明的动态。

他对于刘伟明的能有这样的主动性十分赞赏，也认为他开始成为一个有潜力的电影人。

于是，他决定对这一次的事件不矛置评，只是安静的看着香江那边的事态发展。

其实，他可能并不了解，香江政府对于义凌公司这一次的所谓“作乱”

行为感到非常紧张，甚至已经有了立法规范这些不规则电影发展的打算。

这表明，义凌公司的行为可能已经触及了政府的底线，引发了政府对电影行业秩序和规范的担忧。

政府可能会通过立法手段来加强对电影行业的监管，以确保其健康、有序的发展。

这也从侧面反映了义凌公司此次事件的影响之大和严重程度之深。

义凌那边的元老们在听说了易晚舟对于这次事件不置评之后，开始揣摩起这位年轻龙头的深意。

他们觉得，易晚舟似乎有意在引导着社团里的成员自行成长，通过这次事件来锻炼他们的应变能力和决策智慧。

几位元老聚在一起，回忆起易晚舟上位之后的所作所为，发现确实有着这样的迹象。

他们记得，自从易晚舟接手义凌公司以来，就很少直接插手公司的日常运营和具体事务，而是更多地放手让下面的成员去处理。

每当遇到困难和挑战，他总是鼓励大家群策群力，共同寻找解决之道。

“看来，他确实是在培养下面兄弟们的自主能力。”

一位元老感叹道，

“这样的领导方式，虽然让我们在初期感到有些无所适从，但现在回想起来，确实让那些小家伙们成长了不少。”

“没错，他总是在关键时刻给予我们必要的支持和引导，但从不越俎代庖。”

另一位元老也点头附和，

“这样的龙头，确实值得我们追随和尊敬。”

通过这次事件，义凌公司的元老们更加深刻地认识到了易晚舟的领导风格和智慧。

他们明白，这位年轻的龙头不仅有着远见卓识，更懂得如何培养和激发团队成员的潜力。

在易晚舟的引领下，义凌公司必将迎来更加辉煌的未来。

在得知龙头易晚舟对于他的事情没有提出任何意见之后，刘伟明心中涌起了一股强烈的自信和动力。

他坚信自己提出的“真实拍摄”

理念是正确的，并且得到了易晚舟的默许和支持。

这种信任让他备受鼓舞，也让他更加坚定了自己的拍摄方向。

于是，刘伟明马上组织了自己的剧组，开始加速目前电影制作的速度。

他明白，要想创造出更多的“真实”

场面，就必须争分夺秒，抓住每一个拍摄的机会。

他带领着剧组成员们日夜赶工，不辞辛劳地投入到电影的拍摄中去。

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