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第353章 用人单位（第2页）

华国人吗，稳定为主，来到这里的第一天，保守的方法，最为稳妥。

大家对此并无异议，一行人根据地图的指示，就往几个招工点走去。

等到了这里了之后，他们才知道，自己好像是想多了。

这里的招工类型，还分为两个大类。

一是避难所自身的官方用人，这种是在避难所的官方机构之中工作。

像是刚才的巡查员，监控员，执法员，以及中高以上的管理者，都是避难所自己的人员。

由于是纯官方的，那招人的条件定的还是很高的。

就好比是他们刚才看到的环卫方面的巡查员。

每个月的工资为120个通用币。

全月无休。

无奖金。

要求智力，敏捷，力量，已经超高的抗压能力。

最低种族限制：C级以上。

就麦凡对于大宇宙的简单了解，没有通过展示评估的族群，统一的被划归为F级。

除非在展示的过程中，F级种族表现出了高一层次的种族稀有性，被多数的高等种族投票确认了，它们的平级才会跟着上升。

所以现在的他们，就连在这个避难所之中扫大街，都是不合格的。

依照这个等级，他们一个个的看下去，纯官方的招人，就目前来说，他们当中没有一个是合格的。

那么用工市场只剩下第二类招工可以碰一下运气了。

那就是在这个避难所当中，经营着自己产业的私人企业主的招聘。

这招人的条件一下子就放宽了，而且可选择职业类型也莫名扩大了许多。

特殊客房服务：危险等级C，能力等级：E，要求：脾气温和，抗击打能力强悍，对于客人的打骂，可以做到巍然不动，客人说的都是对的，客人的愤怒要勇于承受。

这是什么鬼服务？

麦凡一看说辞……哦，明白了，跟那个M啥的S的，是一个类型的工作。

只不过在这里是堂而皇之的服务项目……多文化和种族的融合……还真是刺激。

还有这个……

食材猎人：为XXX饭馆提供各种本土特产，招工等级要求：无

工资结算方式：物结工资数量：根据食材的珍惜度进行评估。

像是这种的，就是所谓的兼职了吧。

所以看了一圈下来，几个人愣是没找一个他们能干的工作。

或者说，目前这些新入住的种族绝大部分是无法在这个市场之中找到工作的。

因为首先他们没有种族层级评定，另外一点，若是真的有本事去避难所外面闯荡的话，那么他们为什么不去更加安全和有所保证的交易大厅里边去接受任务，而是非要来这个纯看商家的良心的用工市场来碰运气呢？

这里边的漏洞可不是一星半点的。

所以，这里不行。

林队长向着身后的队友说到：“要不去任务大厅看看，也许就有那种需要大量的人力同时也安全一些的工作呢？”

“去的早，也许还会赶巧呢。”

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