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第1001章 悲惨的例子（第2页）

“这么说，这算自己人？”

小白眨眨眼睛。

“这算什么自己人？这就叫做不公平！”

阿杰开口道。

往往当自己的利益受损时，没人会觉得有所谓的自己人。

“现在还能怎么办呢？公告和名单都出来了。”

小白叹了口气，“一切已成定局，咱们在这里发再多的牢骚也没用。”

“谁说的，不是公示期吗？”

莫菲站起身子，“下面不是有字吗？公示期间，公司上下所有人都可以对公示人选的体智德美提出自己的意见！”

“嗯？”

所有人面面相觑。

“莫菲，公司之前可从没有这样的例子，这就是走了一个过场。”

小白道。

“没有路，那就走出一条路来！”

莫菲挑眉道，老娘就喜欢走不同寻常的路！

“不是没有例子，销售二部的詹姆斯知道吧？之前晋升经理，结果同部门评估没过。”

若愚举例道。

“我知道，这个人老惨了。”

小白道，“好不容易熬成了经理，结果同部门评估没过，尴尬的要死。”

“到最后，不仅仅经理没了，他也调岗了，最后更是辞职了。”

“为什么要调岗辞职呀。”

乐乐弱弱道。

“废话，这都没通过，留在原来的部门，你让这个詹姆斯怎么想？我估计他看谁都怀疑是对方害的自己。

而那些同事也是，每天低头不见抬头见的，想起这件事就膈应的慌。

要是我，我也走。”

小白摇摇头。

“再说了，公司闲言碎语那么多，他还是头一个被这样撸掉职位的，这种压力绝大部分人是承受不了的，辞职也就理所当然了。”

“他的人品有那么差吗？”

海星纳闷道，到底是什么样的神仙，才会被同部门那么多人嫌弃？

“据说是因为几个实习生也有投票权，结果不懂，也不太认识詹姆斯，最后投了一个中等的评价，还有几个人嫉妒詹姆斯，也有几个和詹姆斯不对付，大家想的都是其他人不会这么投，结果···你看到了。”

若愚撇撇嘴。

“那既然有例子的话，那我们···”

阿杰眯起眼睛，眼神有些恐怖。

“先等等吧，胡经理和兰尼副还在商量呢。”

若愚指了指紧闭的经理办公室。

众人纷纷望去，也不再多言。

办公室内。

胡强来回踱步，兰尼则是双手抱胸，靠着办公桌。