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第160章（第2页）

“……”

席羡青十分佩服他的想象力，一把拉住他的胳膊，叹息道：“不是的，爷爷知道发生了什么。”

“而且他很喜欢这件作品。”

他顿了顿，补充道，“甚至在之前……他从来没有像今天这样夸奖过我的任何作品。”

祝鸣的呼吸一滞。

他的心跳从未在短时间内经历过如此剧烈的起伏，捂着胸口虚弱道：“不是，那明明是好消息，那你为什么摆出这个表情？”

席羡青没有说话。

五分钟后，祝鸣难以置信睁大双眼：“双首席？”

“是的。”

席羡青吐出了一口气，“爷爷说，其实早在考核开始之前……他就已经是这样决定的了。”

席羡青和席森都是优秀至极，在各自领域里大放异彩的佼佼者，但同样也都有性格和决策上的缺陷，在外人眼里，本就是难分伯仲的竞争对手。

然而，他们未必需要成为竞争对手——如果不执着于分出胜负，而是选择资源共享、合作共进，两人共同坐上这个位置，并在携手的过程中保持健康的竞争与良性制衡关系，相比一个人独占高位、另一个人黯然离场，这样的局面无疑会更为理想。

席羡青和席森在听到席建峰作出这个决定的瞬间，感受到的不是惊讶、愤怒或不满，而是一种难以言喻的如释重负。

不久前，他们短暂体验了首席的生活——无尽的应酬和商业社交几乎占据了他们所有的时间，不仅挤压了发展个人事业的空间，就连专注于考核图稿的绘制都成了一种奢望。

生活的节奏都被彻底打乱，时间成了一种奢侈品，身边的重要人和事也因此被忽视。

尽管“双首席”

的决策听上去有些荒唐，但未必不是一种值得尝试的方案。

对于席老爷子的决定，祝鸣一时觉得有点胡来，但荒诞中觉得还挺合理，沉吟道：“所以七区现在没有了首席，六区下届的首席有两个人，何尝不是一种能量守恒呢？”

席羡青静默片刻，突然说：“七区的首席位置，并不会一直空下去的，不是吗？”

祝鸣微怔，随即明白过来他话里的意思，笑着摇了摇头：“感谢小席先生对我至高的期望，不过我自己也清楚，这么多年没回归学术圈子，一切都需从零开始慢慢积累，需要多少的努力和付出，希望又有多渺茫……我倒也不至于这么没有自知之明哈。”

席羡青没说话，只是对着祝鸣的脸看了一会儿。

随即他后退几步，打开了角落里实验台下方的一个小抽屉，取出了一个东西。

祝鸣看得惊奇：“不是，这是我的实验舱，你怎么用得比我还挺熟练？”

定睛一看，才发现席羡青的手里拿着的不是别的，而是一个丝绒盒子。