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第132章 讨论方案(第1页)

刘晋说完此话后,用眼睛盯着在坐的各们副厂长们,等着他们说话。

一反常态的是,刘晋发言以后,两个副厂长都未开口发表意见,用眼睛看着刘晋,等着刘晋继续说话。

刘晋没办法,只好又说:”

怎么了,这个事这么难办啊,都不说话。

见刘晋这么说了之后,郭副厂长首先说话了,他说:”

刘厂长,这个加一级工资的问题,按上级的文件精神,是厂长的权利,你不为我们提一个章程,我们真还不好说什么。

这时,张正前也说:”

郭副厂长确实说的有道理,刘厂长要给我们定一个原则,我们才好发表看法。

刘晋见两个副厂长都在看着自己拿出见解和意见来,他也就把自己设想的一些方案和两个副厂长说了一下。

刘静说:“我初步是这么设想的,这一次全厂按3%的比例,给一部分职工加薪晋级,我准备从这以下几个方面先定一个框框和原则。”

刘晋继续说:“首先,这次加薪的工作必须严格按照国营企业改革的文件精神来办,那就是说,这一次加薪晋级的对象,主要是针对厂里面的骨干或对厂里生产发展工作贡献比较大的人,而不是搞平衡和照顾,或者是解决一些困难职工问题,这个原则首先必须明确。”

刘晋又说:“大致的框框,就是厂里面的中层以上领导,特别是生产一线的,另外还要包括车间里面的班组长以上的同志都要尽量的考虑,在产品开发过程中以及在外协工作过程中有贡献的同志也要考虑,这些都是重点。”

刘晋接着又说:“另外,我想把加薪的范围搞大一点,按照我们厂里面职工人数的3%来算,那么一年的名额就有6个,每一级的工资有12元之多,那每人这次只加半级,这样一来,每年的名额就可以加到12名职工,根据文件实施的时间,去年也算一个年度,那么就有2个年度,一起加起来可以解决24个名额,这样一来,加薪的面就宽了一点,享受加薪待遇的同志也就多了一点。”

刘晋停了停,继续说:“虽然这次加薪是厂长的权利,但我作为厂长,我想提出一些原则,具体加薪哪些人呢,我可以明确,但我们还是要发挥各级组织的作用,思想工作一定要跟上去。”

刘晋沉思了一下,说:“在具体实施这一次加薪的过程中,我们的政治思想工作也要跟上去,我们要设想到,在实施过程中,肯定会有阻力,会有矛盾,有些同志会不理解,特别是一些生活困难一点的职工,他们就会认为,有这么个机会,厂里面要照顾一下这样的同志,所以,我们必须要对此讲清楚,要做好工作。

我的初步想法就是这么一些,看看你们两位还有什么要补充的不?”

听完刘晋说的这些话后,张正前说:“我觉得刘厂长提出来的这些原则是正确的,特别是明确这次加薪的对象是厂里的骨干和对厂有贡献的人员,这一点我同意。”

张正前又说:“关于把一级工资分成二半,加薪的人多一点,这个方案我也同意。”

郭副厂长也开始说话了,他说:“刘厂长的说的几项原则我基本同意,但是,我还是要说明一下,作为工会这一块,还是想提提,看能不能够对困难职工体现一点,让他们也看到一点希望。”

接着,郭副厂又说:“另外,刚才刘厂长说了,厂骨干主要考虑的对象问题,是倾向于生产一线的,那么除了生产车间这一块,其他科室里面的负责人可不可以也考虑一下,我就提这么一些建议。”

刘晋听郭副厂长这么一说,他知道,这个问题的敏感性和复杂性,很有可能在后一步的实施过程中,会阻力重重,因为郭副厂长说的这些意见是很有代表性的。

刘晋这时把眼睛看向厂办的刘主任,说:“刘主任,虽然在厂长办公会上,你是列席人员,但你也是我们厂里面的老资历了,德高望重,所以,这个事我也想听听你的看法和意见。

厂办刘主任见刘晋要他发表看法,他本来不想说,因为这毕竟是厂长办公会,自己是列席人员,主要是做好会议记录,但是刘厂长已经点了他的名,他再拒绝也不太好。

所以,刘主任就放下笔记本,说:“刘厂长,你要我说话,那我就说两句,但不做记录,我反正是列席人员,权当是为几位厂领导说一些个人看法,仅作参考。”

刘主任说到这里,停了一下,才继续说:“各位厂领导,刚才刘厂长说的这些原则,我基本上是同意的。

当然,我也要说实话,我是厂办主任,这次加薪晋级我想不想呢,我肯定想。”

刘主任又说:“我认为自己做的事也不少,每天的工作时间比别人要多,现在加薪晋级的机会太少了,这次有这么个机会,我肯定想成为对象之一,这是我要说的内心话。”

刘主任停了停,按着又说:“但是,我还是要顾全大局,我也在这里表个态,我不要厂领导为我考虑加薪晋级的问题。

另外我提议,这次应该为刘厂长考虑加薪晋级的问题。”

刘主任继续说:“因为刘厂长无论是从骨干技术人员、产品开发人员还是作为为厂贡献最大的人员,他都算得上,我的意见就这些。”

听了刘主任的发言之后,二位副厂长都非常同意刘主任提出的为刘厂长加薪晋级的提议。

刘晋最后作总结发言说:“这次为3%比例的职工加薪晋级,考虑的人员主要是厂里的骨干和对厂有贡献的人员,重点在生产一线。”

刘晋接着又说:“对于厂部的科室,这次只考虑给供销科的余华湘科长加薪,其他如厂办公室、财务室及行政后勤科的科长,这一次就暂不做考虑。”

刘晋继续说道:“对于两位副厂长,这次应该纳入加薪晋级的对象考虑,因为你们都是骨干,是对厂有贡献的职工,这是大家都有目共暏的,你们也不要谦虚。”

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